世代鴻溝其實不大

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【世代鴻溝其實不大】

在看完前面三篇關於X、Y、Z世代的分享後，我們不妨思考一下在未來工作環境中，需要如何做到世代之間的共同合作，才能在面對數位時代來臨時做好準備。掌握權力的X世代，性格獨立且富有創意，但需要加速自己適應數位科技環境；中堅力量的Y世代，適應能力強且具領導力，可以先給自己一些思考的空間，充分了解自我後再發揮影響力；全新力量的Z世代，成長資源豐富且多元，但多元也代表專注力容易分散，在達成目標的路上，應做好適當時間管理。若是三個世代真的能在新時代合作無間，未來的美好完全可以想像！

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